生命保険
2010/7/21 ｜ 投稿者: きちゅー
昨日、いきなりシャチョーから
「福利厚生の一環で、皆さんを生命保険に入れたから〜。」
と言われた。
・・・福利厚生？
まぁ従業員を生命保険に入れて、何かあったら会社が保険金をせしめる系のことはよく聞くよね。。。（前の会社でも入れられてたよーな気が。）
保険料は全額会社が払うとのことなので、別にどう使ってもらおうがいいんだけどね。
しかし次に、
「明日、保険会社の人が健康状態を聞きに来るから〜。簡単に口頭だけだから〜。」
と言われた時には凍った。
それって、近年の病歴とか今飲んでる薬とかを教えなきゃならん「告知義務」っつーやつですよね。。。
慌ててなんでそんな保険に入れたのかをシャチョーに聞くと、
うちの会社は退職金制度がないので、せめてもの償い？として死亡保険だけ入れることにした、と。
それで労働時間内外に関係なく事故とか病気で従業員が死んだら、保険会社から500万円が会社に支払われる。
→それを慶弔金のよーなものとして会社から全額を遺族にくれる、とな。
ふーん。自分が死んだときだけカネがおりるのか・・・。
じゃ、別にウソ告知してもええわな。
というわけで、今日はるばる東京からやって来たＤ生命保険会社の若いオネーサンに、
「１年前に甲状腺機能亢進症で投薬治療・現在も半年に一回血液検査をしている」ことだけを告知しました。
オネーサンから、
「もしかしたら、保障内容に制限がつくかもしれないですねぇ…」
と言われたが、いーんです。
死んでからもらえるカネなんかに全くキョーミはないから。
しかしうちのシャチョーは真面目なところはかなり真面目なので、ちゃんと保険金はまるまる遺族に支払われる旨が書いている書面を生命保険会社のオネーサン経由で見せてもらいました。
ホントにこんな福利厚生制度ってあるんだね…。
アタシが死んだ後に、うちの家族に500万円もらおうがもらえないかなんてのは大した問題じゃない。
どーせ会社が支払う掛け金は月1000円ちょっとだし。
そんなことより、今いる会社に、アタシがケーシー先生のとこに通ってて、何の薬を飲んでるのかを知られることの方が大問題なのだ。
てか、そんな重要な個人情報をたかが会社に教えてたまるかっての！
今日のニャニゴ：夜ゴハンにはおこぼれをもらおうと必ずヒザに乗ってくる。
しかしこの季節、毛皮はあっづぃのよ…どいてけれ…。
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と言われた。
・・・福利厚生？
まぁ従業員を生命保険に入れて、何かあったら会社が保険金をせしめる系のことはよく聞くよね。。。（前の会社でも入れられてたよーな気が。）
保険料は全額会社が払うとのことなので、別にどう使ってもらおうがいいんだけどね。
しかし次に、
「明日、保険会社の人が健康状態を聞きに来るから〜。簡単に口頭だけだから〜。」
と言われた時には凍った。
それって、近年の病歴とか今飲んでる薬とかを教えなきゃならん「告知義務」っつーやつですよね。。。
慌ててなんでそんな保険に入れたのかをシャチョーに聞くと、
うちの会社は退職金制度がないので、せめてもの償い？として死亡保険だけ入れることにした、と。
それで労働時間内外に関係なく事故とか病気で従業員が死んだら、保険会社から500万円が会社に支払われる。
→それを慶弔金のよーなものとして会社から全額を遺族にくれる、とな。
ふーん。自分が死んだときだけカネがおりるのか・・・。
じゃ、別にウソ告知してもええわな。
というわけで、今日はるばる東京からやって来たＤ生命保険会社の若いオネーサンに、
「１年前に甲状腺機能亢進症で投薬治療・現在も半年に一回血液検査をしている」ことだけを告知しました。
オネーサンから、
「もしかしたら、保障内容に制限がつくかもしれないですねぇ…」
と言われたが、いーんです。
死んでからもらえるカネなんかに全くキョーミはないから。
しかしうちのシャチョーは真面目なところはかなり真面目なので、ちゃんと保険金はまるまる遺族に支払われる旨が書いている書面を生命保険会社のオネーサン経由で見せてもらいました。
ホントにこんな福利厚生制度ってあるんだね…。
アタシが死んだ後に、うちの家族に500万円もらおうがもらえないかなんてのは大した問題じゃない。
どーせ会社が支払う掛け金は月1000円ちょっとだし。
そんなことより、今いる会社に、アタシがケーシー先生のとこに通ってて、何の薬を飲んでるのかを知られることの方が大問題なのだ。
てか、そんな重要な個人情報をたかが会社に教えてたまるかっての！
今日のニャニゴ：夜ゴハンにはおこぼれをもらおうと必ずヒザに乗ってくる。
しかしこの季節、毛皮はあっづぃのよ…どいてけれ…。
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2010/7/26 23：27
投稿者：きちゅー
2010/7/26 23：08
投稿者：きちゅー
>ユコさん
お言葉ですが、
「無駄な仕事が増えるから告知義務違反するな」
ってコチラを攻めるのはちと横暴かなあと。それは、告知違反せざるを得ない加入者を作るような商品を作っては売り、後で自分で自分の首を絞めてる保険業界自体の問題じゃないかと思うんですよね。特に今回の場合、私が自らの希望で入った保険ではないですし。保険業界が本当に生命保険の公平性を保ちたいのであれば、指定医師の審査が必要な商品だけを売ればいいんです。保険屋はそういう商品開発をして、堂々と商売をしてくれ、と病気持ちの私は思います。
お言葉ですが、
「無駄な仕事が増えるから告知義務違反するな」
ってコチラを攻めるのはちと横暴かなあと。それは、告知違反せざるを得ない加入者を作るような商品を作っては売り、後で自分で自分の首を絞めてる保険業界自体の問題じゃないかと思うんですよね。特に今回の場合、私が自らの希望で入った保険ではないですし。保険業界が本当に生命保険の公平性を保ちたいのであれば、指定医師の審査が必要な商品だけを売ればいいんです。保険屋はそういう商品開発をして、堂々と商売をしてくれ、と病気持ちの私は思います。
2010/7/26 13：50
投稿者：しまねこ
そういえばうちの会社も入ってるよ
受取人は会社
実際払ったこともあるよ
あの人は交通事故死だったっけ
退職金に化けたけどね〜
受取人は会社
実際払ったこともあるよ
あの人は交通事故死だったっけ
退職金に化けたけどね〜
2010/7/24 14：07
投稿者：ろうちゃん
ネットで告知義務違反の情報を見つけましたので、貼り付けます。
私としては告知することにより会社との雇用関係が悪化するような場合は、告知義務違反も仕方がないのかなと思いますが、いかがでしょうか。
↓
告知義務違反
告知義務に違反した場合、保険会社は契約を将来に向かって解除することができます。死亡原因と告知義務違反の事実との間に因果関係が無い場合は保険金を支払うことになっています。
私としては告知することにより会社との雇用関係が悪化するような場合は、告知義務違反も仕方がないのかなと思いますが、いかがでしょうか。
↓
告知義務違反
告知義務に違反した場合、保険会社は契約を将来に向かって解除することができます。死亡原因と告知義務違反の事実との間に因果関係が無い場合は保険金を支払うことになっています。
2010/7/24 13：41
投稿者：ろうちゃん
告知によって社員の健康状態が会社にわかってしまうような、福利厚生の一環の生命保険って問題ではないでしょうか。
健康状態は個人のプライバシーだと思います。
きちゅうさんのブログによると審査結果が社長さんへ通知されているようですし、問題だなあと思います。
健康状態は個人のプライバシーだと思います。
きちゅうさんのブログによると審査結果が社長さんへ通知されているようですし、問題だなあと思います。
2010/7/24 1：09
投稿者：ユコ
こんばんは。お気持ちはわかりますが、管理人さんもコメントしている方も、誰が見ているかわからないネット上で告知義務違反したことを堂々と書くのはやめた方がいいと思います。そういうことはお友達同士のお喋りにとどめておいた方がいいような…。メンタル系の告知は結構審査厳しいので、何かで給付金や保険金を請求する際に告反がばれると契約が解除になることもあります。ちなみに、会社のメリットとしては、保険料が全額損金になるということでしょうか。おせっかいですみません。保険に関わる仕事をしていますが、実際、告反によるトラブルってすごく多くて頭に来ます。余計な仕事を増やしてくれるなという感じです。それと、加入者の公平性にも支障をきたすことでもありますので。失礼致しました。
2010/7/23 1：08
投稿者：きちゅー
>yoshi_iさん
うちんとこも保険金の受取人は会社になってますが、それから遺族に全額譲渡するとゆー契約書があるんですよ。何かメリットがあるからやるんでしょうねぇ…。生命保険会社に勤めてる友人に聞いてみようかな。
>風なぎさん
そう、500万円てビミョー＆中途半端な金額ですよねぇ。なにかできるようで何もできないような…。
おお、ウソついて保険入りましたか〜。私は告知義務がイヤで現在どこの保険にも加入してませんというか、更新しませんでした…。ホントは医療保険くらいには入りたいんですけどねー。
http://moon.ap.teacup.com/kityur/
うちんとこも保険金の受取人は会社になってますが、それから遺族に全額譲渡するとゆー契約書があるんですよ。何かメリットがあるからやるんでしょうねぇ…。生命保険会社に勤めてる友人に聞いてみようかな。
>風なぎさん
そう、500万円てビミョー＆中途半端な金額ですよねぇ。なにかできるようで何もできないような…。
おお、ウソついて保険入りましたか〜。私は告知義務がイヤで現在どこの保険にも加入してませんというか、更新しませんでした…。ホントは医療保険くらいには入りたいんですけどねー。
http://moon.ap.teacup.com/kityur/
2010/7/22 10：13
投稿者：風なぎ
500万円ってビミョーな金額だね。。。
私も生命保険に入った時にはメンタルクリニックに行ってることを黙っていたよ。
なんかウソついてドキドキしたよん。
私も生命保険に入った時にはメンタルクリニックに行ってることを黙っていたよ。
なんかウソついてドキドキしたよん。
2010/7/22 3：39
投稿者：yoshi_i
あ〜今度はいった会社、生命保険に入らされた。まったく同じ。でも、うちの会社は受取人は会社になっている。遺族に払われるのかな…
前の会社にはなかったけど、最近できた制度かなぁ…？法人税の控除対象になるとか…
前の会社にはなかったけど、最近できた制度かなぁ…？法人税の控除対象になるとか…
私もこういう個人情報が会社に筒抜けになる「福利厚生」がまかり通るのっておかしいと思うんですよね。。。甲状腺のを告知してる時、保険のオネーサンに「それは社長様もご存知なことなんですよね？（＝この内容はあなたの社長も知るところになるんだよ、的な意味で）」と聞かれましたしね。
そういう個人情報保護の意識が低い中小企業経営者相手にに商品を売る保険業界にもちょっとムカっときてますけどね。
そうかぁ、交通事故とかビョーキと関係ないとこで死んだら、500万円まるまるもらえる可能性はあるってことなんですねぇ。
>しまねこさん
やっぱそういう事例あるんですねぇ。
同じ入（い）れるんやったら、告知義務なしで、社員の知らんうちに会社が勝手に社員を入（い）れれるような、高〜い掛け金の保険にしとけや〜って思います。